Warum
Uns Wählen?

UNSER AUFTRAG:
Hochwertige und erschwingliche Gesundheitsdienstleistungen für alle Gesellschaftsschichten anzubieten, mit unserem fachkundigen und qualifizierten Personal, das über aktuelles Wissen verfügt, die Patientenrechte respektiert und an traditionellen Werten festhält, während wir einen modernen und unternehmerischen Arbeitsansatz verfolgen.

UNSERE VISION:
Unsere Verantwortung gegenüber Menschen und Gesellschaft mit unserem Engagement für qualitativ hochwertige Dienstleistungen und technologische Innovationen zu verbinden, um auch in Zukunft die erste Adresse für Vertrauen und Wohlbefinden im Gesundheitswesen zu sein.

UNSERE QUALITÄTSPOLITIK:
Wir erbringen effektive Gesundheitsdienstleistungen gemäß nationalen und internationalen Standards und Entwicklungen, verbessern kontinuierlich unsere Servicequalität und unser Qualitätsmanagementsystem und erhöhen die Sicherheit und Zufriedenheit von Patienten und Mitarbeitern durch Sensibilisierung unseres Personals.

UNSERE ZIELE:
• Notwendige Maßnahmen planen und umsetzen, um das Qualitätsmanagementsystem kontinuierlich zu verbessern und weiterzuentwickeln.
• Einen patientenorientierten Ansatz in allen Serviceprozessen priorisieren und höchste Patientenzufriedenheit und -sicherheit gewährleisten.
• Technologische und wissenschaftliche Entwicklungen genau verfolgen und in unsere Dienstleistungen integrieren, um die Qualität der Gesundheitsversorgung kontinuierlich mit moderner Infrastruktur zu erhöhen.
• Die Erwartungen und Anforderungen unserer Patienten, Lieferanten und Mitarbeiter bestmöglich erfüllen und ein Umfeld schaffen, in dem Vertrauen und Sicherheit gewährleistet sind.
• Unser Personal kontinuierlich durch Schulungen unterstützen, zur Entwicklung beitragen und die aktive Teilnahme an Verbesserungsprozessen sicherstellen.

UNSERE WERTE:

Patientenorientiert
• Respekt vor den Patientenrechten
• Priorisierung von Patientensicherheit und Zufriedenheit
• Verpflichtung zu medizinischer Ethik
• Gesellschaftlicher Nutzen und Verlässlichkeit

Mitarbeiterorientiert
• Priorisierung von Sicherheit und Zufriedenheit der Mitarbeiter
• Betonung von Teamarbeit und Teamgeist
• Unterstützung von Ausbildung und Karriereentwicklung
• Transparente und korrekte Kommunikation

Qualitätsorientiert
• Streben nach kontinuierlicher Verbesserung
• Einhaltung internationaler und nationaler Standards
• Unternehmensnachhaltigkeit
• Zugänglichkeit